- H.H.T. Bax - Samen
- I.J.M. Bader - VVD
- M.H.M Hogenboom - PRO
- R. van Beurden - Samen
- C.W. Zwaaneveld - D66
- J.M. Kol - CDA
- M.J.H. Mooren - Mooi K&B
- A. Heijstee-Bolt - Burgemeester
Gemeenteraad Kaag en Braassem Debatteert over Organisatieontwikkeling: "Een Robuuste Toekomst"
De gemeenteraad van Kaag en Braassem overweegt een ambitieus voorstel om de ambtelijke organisatie te versterken. Het plan, dat een budget van € 700.000 vraagt, beoogt een robuuste en professionele werkomgeving te creëren. De raad debatteerde uitvoerig over de noodzaak en de invulling van deze plannen.
Politiekverslaggever Rijk de Bat
In een levendig debat besprak de gemeenteraad van Kaag en Braassem het voorstel om de ambtelijke organisatie te ontwikkelen en uit te breiden. Het plan, dat is opgesteld door de gemeentesecretaris in samenwerking met afdelingshoofden en teamleiders, vraagt om goedkeuring voor een uitbreiding van de formatie en een nieuwe forensenvergoeding. Het beoogde budget van € 700.000 moet worden gedekt uit het geraamde begrotingsresultaat voor 2023 en verder.Mevrouw Bader van de VVD benadrukte het belang van een robuuste en professionele organisatie. "Wij zijn trots op onze ambtenaren en willen dat zij met plezier en kwaliteit kunnen werken," aldus Bader. Ze stelde echter kritische vragen over de substantiële verhoging van het personeelsbudget en de keuze om als regiegemeente te opereren. "Hoe is deze keuze zichtbaar in de benchmark?" vroeg ze zich af.
Mevrouw Hoogeboom van Pro Kaag en Braassem erkende de noodzaak van een stabiele ambtelijke organisatie, gezien de vele ontwikkelingen en ambities van de gemeente. "We hebben veel mooie ambities en daar zijn ambtenaren voor nodig om ze waar te maken," zei ze. Hoogeboom vroeg zich af hoe de gemeente omgaat met de krapte op de arbeidsmarkt en de vergrijzing.
De heer Van Beurden van SVKB uitte zijn zorgen over de kosten van ICT en vroeg naar de plannen om deze te verbeteren. "Missende informatie over configuratie items en ICT-meldingen duidt op een onvoldoende inzicht en controle van de organisatie," merkte hij op.
De gemeentesecretaris, de heer Van Zijl, bood aan om de raad twee keer per jaar bij te praten over de ontwikkelingen binnen de organisatie. "Het is belangrijk dat de raad de waardering uitspreekt voor de medewerkers," zei hij. "We willen een mix van jonge en ervaren medewerkers om de organisatie te versterken."
Het voorstel zal als bespreekstuk worden voorgelegd aan de gemeenteraad op 21 november. De raad zal dan een definitief besluit nemen over de toekomst van de ambtelijke organisatie in Kaag en Braassem.
Samenvatting van het voorstel
De gemeenteraad van Kaag en Braassem overweegt een voorstel voor organisatieontwikkeling. Het doel is om een robuuste en professionele organisatie te creëren waar medewerkers met plezier en kwaliteit werken. Er wordt gedacht aan het opstellen van een meerjarig organisatieplan. De gemeentesecretaris heeft samen met afdelingshoofden en teamleiders een analyse gemaakt en een plan van aanpak opgesteld. De ondernemingsraad heeft hiermee ingestemd. Het voorstel vraagt om goedkeuring voor de uitbreiding van de formatie en de financiële effecten van een nieuwe forensenvergoeding. Er wordt een budget van € 700.000 voorgesteld, te dekken uit het geraamde begrotingsresultaat voor 2023 en verder. De raad wordt gevraagd om in te stemmen met deze plannen om de organisatie verder te ontwikkelen en aantrekkelijker te maken als werkgever.