Analyse van het document
Titel en Samenvatting:
De titel van het voorstel is "Benoeming nieuw lid werkgeverscommissie". Het voorstel betreft de benoeming van Esther van der Linden als nieuw lid van de werkgeverscommissie van de gemeenteraad van Kaag en Braassem. Dit is noodzakelijk omdat het huidige lid, de heer Henrotte, zijn lidmaatschap heeft beëindigd. Met de benoeming van Van der Linden wordt de commissie weer compleet en voldoet deze aan de vereisten van de Verordening werkgeverscommissie griffie Kaag en Braassem 2011.
Oordeel over de volledigheid:
Het voorstel is volledig in de zin dat het duidelijk de reden voor de benoeming, de voorgedragen kandidaat en de samenstelling van de huidige commissie vermeldt. Het biedt voldoende context over de noodzaak van de benoeming.
Rol van de raad:
De rol van de raad is om het voorstel te beoordelen en een besluit te nemen over de benoeming van Esther van der Linden als lid van de werkgeverscommissie.
Politieke keuzes:
De politieke keuze betreft de goedkeuring van de voorgedragen kandidaat. De raad moet overwegen of Van der Linden de juiste persoon is om de open positie in de commissie te vervullen.
SMART en Inconsistenties:
Het voorstel is specifiek en meetbaar in termen van de benoeming van een specifiek individu. Het is relevant en tijdgebonden, gezien de noodzaak om de commissie weer voltallig te maken. Er zijn geen duidelijke inconsistenties in het voorstel.
Besluit van de raad:
De raad moet besluiten of zij instemt met de benoeming van Esther van der Linden als lid van de werkgeverscommissie.
Participatie:
Het voorstel vermeldt geen specifieke participatie van burgers of andere belanghebbenden, aangezien het een interne aangelegenheid van de gemeenteraad betreft.
Duurzaamheid:
Duurzaamheid is geen relevant onderwerp in dit voorstel, aangezien het gaat om een personele benoeming binnen de gemeenteraad.
Financiële gevolgen:
Het voorstel vermeldt geen financiële gevolgen, wat logisch is gezien de aard van de benoeming. Er zijn geen aanwijzingen dat er extra kosten zijn verbonden aan de benoeming van een nieuw lid van de werkgeverscommissie.